新冠疫情已经持续近两年，抗疫常态化趋势愈创造显。12月23日下昼，“公共卫生人才晋升项目”在北京正式启动。

此次公共卫生人才晋升项目由国度卫生健康委员会、教导部、国度疾病预防控制局指导，具体将由国度卫生健康委干部培训中间（党校）、国度卫生健康委人才交换办事中间、国度卫生健康委才能扶植和持续教导中间、中华预防医学会、中国教师成长基金会、中国人口福利基金会、北京医学嘉奖基金会、中国健康促进基金会等机构结合腾讯一路履行和推动。主办方还举办了有关公共卫生人才培训的研究会，研究会邀请了公卫范畴专家、学者、大夫代表，评论辩论我国公共卫生体系扶植和人才培养议题。

2019岁尾开端爆发的新冠疫情，是对我国公共卫生体系的一次重大年夜考验。公卫体系承担着抗疫和防疫的关键义务，不仅关乎"大众,"健康和生活质量，也关系到公共安然、经济成长、社会稳定甚至世界政治格局和国际关系。公卫人员的专业供献和不懈尽力，让全国人平易近在疫情中共度难关，也裸露出公卫范畴的一些短板和不足之处。

结合江苏省的抗疫防疫，汪华说，"大众,"健康治理是国度治理才能现代化的一个重要部分，疾病预防控制体系是健康治理的主力军，“我们建立一个强大年夜的疾病预防控制体系，将是我国健康治理以及治理才能现代化这个目标实现的重要决定身分。”

“新冠疫情带给我们很多启发，个中就有改革与完美公共卫生体系、加强公共卫生人才扶植。”北京大年夜学公共卫生学院传授、中华预防医学会副会长李立明说，新时代公共卫生须要有新定位，它是健康中国扶植的基石，是国泰平易近安、国度安然、社会稳定的重要保障。

“加强公共卫生安然治理才能扶植，其核心就是晋升公共卫生人才部队才能本质。”中国工程院院士张学说，公共卫生人才是新一轮国度人才计谋重点扶植部队，要周全晋升公共卫生从业人员的专业本质与才能。

本年6月，国度卫生健康委干部培训中间（党校）、国度卫生健康委人才交换办事中间、国度卫生健康委才能扶植和持续教导中间、中华预防医学会、中国教师成长基金会、中国人口福利基金会、北京医学嘉奖基金会、中国健康促进基金会等机构结合腾讯筹划了“公共卫生人才晋升项目”，欲望经由过程设置新的课程体系、加强实践研修等方法，支撑我国疾控体系首席专家、青年精英、临床大夫、治理人员、村庄大夫等群体的才能晋升，体系性地助力强大年夜公卫人才部队、晋升公卫科研和实践才能。

“公共卫生高层次人才专项”是为了积极落实中心人才工作会议精力，密切合营党中心对构建强大年夜公共卫生体系做出的周全安排，中华预防医学会在国度疾病预防控制局的引导下，筹划开展疾控体系核心专家引导力晋升和青年专业骨干高等研修项目，项目拟设置理论课程、案例分析、专题研究/机构研修等不合模块，摸索以理论与实践相结合，旨在助力晋升问题解决才能的公共卫生复合应用型领军人才和青年人才培养模式，为国度和处所疾控机构培养一批用得上的人才。

“新时代疾控才能晋升专项”是国度卫生健康委干部培训中间（国度卫生健康委党校）、中国健康促进基金管帐划周全培训各级疾病预防控制机构治理人员和专业技巧人员的项目，旨在进步公共卫生治理和技巧办事才能，侧重进步病原学剖断、疫情况势研判、现场风行病学查询拜访、实验室检测、监测预警和应急反响才能。培训对象包含省、市、县三级卫生健康委、疾病预防控制局的疾控和应急治理干部，疾病预防控制中间、专科疾病防治院（所/站）、健康教导所、卫生监督所等单位的治理干部和专业技巧人员，公立病院感染科、公共卫生科和参加突发公共卫闹事宜应对科室等有关人员，筹划3年培训约18-19万人。

“助力村庄大夫经由过程项目培训取得村庄全科执业助理医师资格专项”是为进一步巩固和深化基层卫生人才能力晋升培训项目成果，晋升村庄大夫的理论常识素养及营业程度，赞助进步村庄全科执业助理医师资格测验经由过程率，在国度卫生健康委基层司的指导下，国度卫生健康委才能扶植和持续教导中间、人口福利基金会将在2022-2024年面向部分省份开展村庄全科执业助理医师资格测验考前培训工作。培训内容将环绕测验大年夜纲进行，包含线上理论培训、线下实操培训和考前模仿练习，并经由过程追踪查询拜访、数据分析等方法对项目后果进行评估。

“中青年临床骨干大夫国际培训专项”是为促进医防融合，国度卫生健康委人才交换办事中间、北京医学嘉奖基金会将鼓励支撑中国公共卫生专家和病院对公共卫生范畴有热忱与兴趣的优良临床大夫，接洽国外有名医疗机构和医学院校，赞助其进行最长为期一年的国际公共卫生研修晋升。

“应用型公共卫生硕博双学位专项奖学金专项”是为支撑国度高层次应用型公共卫生人才培养，鼓励优良学生，中国教师成长基金会将持续三年赞助优良医学学生，每年从北京大年夜学、吉林大年夜学、哈尔滨医科大年夜学、复旦大年夜学、南京医科大年夜学、华中科技大年夜学、中南大年夜学、中山大年夜学、四川大年夜学、西安交通大年夜学、中国疾病预防控制中间等11家经教导部、国度卫生健康委结合赞成的高层次应用型公共卫生人才培养立异项目立项单位中，遴选优良应用型公共卫生博士和“医学+MPH”双学位研究生，进行奖学金赞助。

张学院士致辞说，“项目标推出恰逢当时，欲望社会力量发挥自由摸索的灵活性，在国度公共卫生人才培养计谋筹划里起到补位和助力的感化，促进公卫范畴人才培养的标准化、轨制化，发挥更长远的计谋价值。”

国度卫生健康委基层卫生健康司二级巡查员鄂?顺说，村庄大夫是我国医疗卫生部队的重要构成部分，是最切近农村居平易近的健康守门人，在常见病、多发病的诊治，国度根本公共卫生的办事项目，健康治理、健康扶贫、疫情防控等诸多方面，都发挥着弗成替代的感化，是成长农村医疗卫闹事业，保障农村居平易近健康的重要力量。“欲望这个项目借助国度推动村庄人才振兴的大年夜好机会，春风化雨，润物无声，为村庄大夫部队扶植助力，为农村卫生高质量成长和健康中国扶植供献出我们的聪明和力量。”

经由五个多月的预备，12月23日下昼，“公共卫生人才晋升项目”在腾讯北京总部正式启动，项目首期包含五个专项??

“今朝，我国高等黉舍每年向社会输送约一万名公共卫生与预防医学类专业的学士学位获得者，还有五千名博士、硕士学位获得者，但行业所急需的复合型、应用型、立异型的人才，照样供给不足。”教导部学位治理与研究生教导司二级巡查员唐继卫说，对公共卫生人才晋升项目标支撑，反应了腾讯公司强烈的社会义务感，对生命的酷爱和尊敬，对教导卫闹事业的偏爱，“我信赖此次活动有助于全社会加倍存眷公共卫生人才的培养，有助于吸引优良人才来攻读公共卫生博士、硕士学位，有助于推动医教协同培养急需高层次人才”。

腾讯的抗疫行动，从一次性应急捐赠走向经久体系性支撑 

腾讯是“公共卫生人才晋升项目”中的重要介入方之一，腾讯公益慈善基金会将捐出1亿元人平易近币予以支撑。新冠疫情爆发以来，腾讯有12000多人自发抗疫，自发应用着产品的、技巧的核心才能去创造社会价值，用实际施动抗疫??

新冠疫情爆发初期，腾讯宣布设立15亿元“抗击新型冠状病毒肺炎疫情综合保障基金”， 分别投入在物质增援、技巧增援、人员关怀、科研与医疗事业等范畴；

2020年2月，腾讯团队连夜奋战做出健康码，以数字助力防疫，截至今朝累计亮码跨越 16 亿人次，覆盖将近 9 亿人口，累计拜访量冲破 60 亿次，成为用户量最多、应用最广泛的健康码；

2020年2月，腾讯基金会与中国工程院签订《抗击疫情一线医务人员医学关怀与职业成长晋升合作协定》，腾讯基金会将捐赠3000万元，开展院士与医务人员“结对子”筹划，让抗疫一线优良医务人员和研究人员在医学科研、临床和预防等多个方面，获得院士的悉心指导和培训，并在事业成长方面获得支撑，周全晋升感染病防治方面的职业素养。

腾讯基金会还积极赞助国表里一批院士、顶尖学者和科研团队，着眼于短期和中经久“战疫”需求，及时开展病毒检测、药物筛选、风行病学监测等课题研究，快速积聚常识和经验，进而推动中国甚至全球公共卫生体系的晋升。

许培海强调，人才既要培养，又要吸引，还得留得住。“新时代疾控才能晋升专项”的目标就是鼓励疾控人才在本行业、本范畴做出更好的成就。“我们有信念发挥更大年夜感化，全方位推动疾控人才高质量成长。“

“跟着新冠疫情的反复和常态化，腾讯将一步将抗疫相干的应急捐赠转向支撑经久体系性才能晋升为主。个中，公共卫生人才晋升恰是与体系性才能相干的一个项目。 ”腾讯公司副总裁、腾讯可持续社会价值事业部负责人陈 菊红在活动现场致辞说，我国公共卫生人才有多个层次和不合群体，从疾控体系首席专家到村庄大夫的需求是不合的，腾讯和介入项目标当局部分和机构一路，抱着极大年夜的热忱和专业性，设置了体系化的课程设置与研究实践，欲望经由过程对这些重点人群的培养，体系性地强大年夜公卫人才部队。

腾讯可持续社会价值副总裁田江雪在介绍项目时说，“欲望这一个亿的投入，可以或许成为一颗种子，能让腾讯经由过程如许的机会，赓续的验证模式，赓续的总结经验，为我们供给将来思虑的契机，让我们更好地思虑怎么样可以或许助力到中国公卫人才整体成长策略。”

疫情后时代，我国公共卫生范畴的变局 

新冠疫情给公卫范畴带来了哪些变更？我们须要什么样的公卫人才？针对这些问题，活动设置了主题为 “疫情后时代的公卫范畴变局”的圆桌研究会，邀请 中国高等教导学会医学教导专业委员会会长柯杨、北京市疾病预防控制中间主任曾晓?、江苏省预防医学会会长汪华、中国医师协会全科医师分会会长杜雪平、湖北省宜昌市五峰县长乐坪镇百年关村大夫杨海燕介入了评论辩论。

柯杨认为，我国的公共卫生体系改革和调剂，须要进一步理顺，人才培养尤其须要加强，在这个过渡阶段，除了当局和医学教导的尽力，社会力量的支撑无疑是很大年夜助推。“公卫是一个巨大年夜的事业。做公共卫生，做基层医疗的人才，也是巨大年夜的人才。这个工作既须要小我的复合型才能，综合本质， 也须要跨学科人才的合作，既要有高科技和学术思惟又得能接地气的办事庶平易近，还要有才能和人交换甚至动员组织的引导力，是以在教导、治理和鼓励机制上的分层分类异常重要。”

曾晓?说，公共卫生和疾控体系须要“顶天登时”的人才。顶天，就是专业才能要深挚，有较为体系和深刻的理论常识，拥有周全的国际视野；登时，就是要有解决实际问题的才能， 提出的办法建议可以或许实施，理论跟实践要相结合。“疾控必定要解决现场问题，我们天天每一件工作，或者处理每一次疫情，每一个公共卫闹事宜，面对的都是一个个具体的问题，都要我们想办法去实际解决。”

“基层大夫建筑了我国的免疫长城，”熟知基层公卫情况的杜雪平说，基层大夫包含从事社区卫生办事中间的全科大夫还有公共卫生医师，还包含农村乡镇卫生院和村卫生室的基层的大夫，村医的数量据不完全统计90-120万。乡医中的助理全科大夫，经这些年的培训考察已经有14-15万了，这是一个异常好的趋势，我们鼓励越来越多的村庄大夫成为助理全科大夫。

杨海燕是一名村庄大夫，2020年疫情最严重的时刻，她持续5个月逝世守工作岗亭，没有回过近在十多公里以外的家。她说村庄大夫的根本工作是治好小病，碰到大年夜病及时建议转到上级病院，对慢性病要做好治理，“要有爱心，把职业当事业，才能安心基层，扎基本层。我愿意持续做村医，同时也等待经由过程公卫人才晋升项目进步本身的专业才能。”

公共卫生人才培养的将来之路 

抗疫常态化趋势下项目启动，助力解决公卫人才短板 

疫情常态化趋势下，公卫人才的培养任重而道远。在主题为“公共卫生人才培养的将来之路”环节，国度卫生健康委干部培训中间主任（常务副校长）许培海、国度卫生健康委人才交换办事中间党委书记张俊华、国度卫生健康委才能扶植和持续教导中间主任杨爱平、中华预防医学会秘书长冯子健、北京大年夜学公共卫生学院院长孟庆跃给出了专业看法。

张俊华认为临床医务工作者须要进步预防医学、人际沟通、人文关怀以及心理学等方面的常识与技能。一支临床医务工作团队，成员要有公共卫生医师，也就是说，我们的二级以上病院须要配备公共卫生医师，慢慢实现医防融合的目标。是以，鼓励感染、呼吸、重症等专业医务工作者进修、研究并应用传统医药合适技巧，发挥中医药在感染病防控中感化。对上述临床一耳目员应当供给公共卫生、精力心理、人文关怀等方面的持续教导机会，赞助他们进步才能与程度，例如提拔一批优良的临床医师到国外一流医学中间进修进修。

“这几年疫情防控，真正也是在考验着基层公卫这支部队，特别是村庄大夫的全科大夫才能扶植工作，任重道远。”杨爱平说村庄大夫才能晋升问题要基于中国的国情，在全部基层培养方面，欲望赐与更广的覆盖面，赐与加倍可持续的工作机制来推动医学教导敏捷覆盖更多人群，在短时光内进步其才能。

冯子健说，疾病预防是我国根本的卫生方针。“预防为主”是公共卫生、公平易近健康最根本的策略，然则要落实以预防为主的医防计谋，还须要有很多方面的安排，形成必定的社会氛围，来推动人们行动的改变，进步全部公平易近的健康素养。“当我们碰到异常严重的、突发的公共卫生危机的时刻，最核心的就是要有强大年夜的公共卫生专业机构，发挥最专业的引导力，来传播常识、影响政策、和"大众,"进行有效的交换、沟通，这都异常重要。”

从教导的角度，孟庆跃说，起首，公共卫生教导轨制应当从重视人才专业常识和技能培养向加倍重视人才综合本质培养改变，晋升公共卫生人才核心素养和引导力；第二，公共卫生师资部队要从闭环型向开放型改变，适应新时代公共卫生和健康成长需求；第三，公共卫生教授教化体系要从传统的基本医学、临床医学和公共卫生专业三段式，向加倍融合的以健康问题为导向的教授教化模式改变；第四，公共卫生教授教化办法应从当前向国际进修和跟随，向凸起中国特点的偏向改变；第五，公共卫生教授教化实践基地扶植应从各自为战向加倍融合和合营成长改变。